В Узбекистане отказ в приёме на работу из-за судимости родственников станет незаконным. Новая нормативная акция, направленная на усиление борьбы с дискриминацией при приёме на работу, была принята Сенатом на пятьдесят шестом пленарном заседании.
Согласно внесённым изменениям в Трудовой кодекс Республики Узбекистан и Закон «О государственной службе», отказ в трудоустройстве из-за судимости близких родственников, включая погашенную судимость, будет считаться дискриминацией и признан незаконным.
Законодатели отметили, что данное изменение законодательства станет важным шагом в укреплении правовых гарантий защиты граждан и обеспечении равных возможностей для всех при реализации их прав, в том числе при трудоустройстве.