В пресс-службе Пенсионного фонда опубликовано информационное сообщение.
Сообщается, что основным документом, который подтверждает стаж работы для назначения пенсии, является трудовая книжка, в том числе электронная. В частности, за период до 1 января 2005 года, стаж работы устанавливается на основании записей в трудовой книжке, без требования предоставления других подтверждающих документов.
Если трудовая книжка отсутствует, либо когда в ней отсутствуют соответствующие записи или содержатся неверные сведения, для подтверждения трудового стажа используются следующие документы:
1. Архивные справки и другие справки;
2. Выписки из приказов, лицевые счета и ведомости о выдаче заработной платы;
3. Трудовые договора и другие документы, подтверждающие периоды трудовой деятельности.
В крайнем случае сведения о периодах трудовой деятельности могут быть приняты в судебном порядке, на основании показаний свидетелей.