Количество желающих учится в ВУЗах Узбекистана упало до рекордно низкого уровня

Надо еще выше поднять стоимость контракта, а потом удивлённо смотреть на уменьшение количества желающих его оплачивать.

У меня сын кончил авиационный колледж, знает английский не только разговорный но и технический, хорошо что сестра работала в Аэропорту и его взяли на работу, за 7 лет работы он ещё закончил институт заочно, и вот сейчас работает в частной Авиакомпании, опять же знакомый помог, сейчас работает начальником отдела, снабжения, по всему миру летает.

Где то упущение случилось. Может быть отцы своих дочерей берегут от возможно грязных директоров. Или денег не хватает. Или учеба за 40 миллионов перестала соответствовать работе с хорошей зарплатой.

Если рождается 900 тыс детей в год. Из них где-то 700 тыс будут поступать в ВУЗЫ.
А вы что ждали что будут поступать 2 миллиона 😂. Откуда им взяться ????

Очень много стало иностранных и частных вузов, куда поступить легче, чем в государственные вузы. В одном только Ташкенте их можно найти почти что на каждом шагу. Возможно в этом и причина.

Любой институт прививает студенту только навык работы с литературой и самые азы знаний. Все остальное нарабатывается после. Все зависит от того есть ли рядом учитель от которого можно было бы перенять знания. Если есть оба события, то прогресс будет. Если нет - то все впустую. Моими учителями были ведущие ученые Узбекистана: Т.Д.Джураев. Д.Ф., Файзуллаев . Ф.Б Абуталиев. К сожалению этих светлых умов уже нет с нами. Они сделали из меня специалиста и думаю я точно в первой десятке спецов всей Евразии. Поэтому живу счастливо, спокойно, в полном достатке и уже сам решаю что мне интересно делать или не интересно , где работать, как работать с кем и за сколько. Некоторые задачи решаю бесплатно потому что интересно. Некоторые за серьезную оплату, если тривиальное что то и муторное. Так что все зависит от двух обязательных шагов. Первый шаг - институт, второй шаг учитель - настааник. Молодые люди отказывающиеся учиться просто лишаю себя даже шанса на успех. Купи- продай, частный ,маркетинг , АТ, экономика и прочее малоперспективно. Там только потеря времени и без должной поддержки так никем и не станешь. Лингвисты это вообще тяжко. Ну пару десятилетий они крючки к буквам прикручивали. Может это и полезно может и нет. Но это направление уже закрывается. Туда лучше молодым не ходить.

Кстати, в 2020 из-за карантина поступающих из областей в Ташкент было очень мало, в тот год практически все поступили кто подавался. Примерно так же я поступил в 1984 году, тогда отменли льготы для студентов по службе в армии, резко желающих учиться поубавилось

Просто дорого. Цены на контракты заоблачные. А работу высокооплачиваемую потом не найти, чтобы вернуть деньги за учебу.

Проблема, точнее корень этой проблемы в том, что квалификацированный специалист не нужен в данной системе, он неудобный, имеет свое мнение, спорит и главное он хочет сделать дело , а не быть удобным для начальника. И тогда встаёт вопрос - зачем мне учится четыре года и быть спецом если я не смогу найти достойную работу с нормальной оплатой? Зачем мне тратить свои деньги , чтобы потом быть в подчинении " сыночка или дочки" " нужного человека" . С другой стороны, зачем мне как преподавателю тратить силы на обучение тех кому диплом нужен для статуса, им знания не нужны им нужна бумага.... Зачем вкладывать душу в пустоту? Пока сама система отвергает профессионалов как неудобных , мы ни чего не поменяем. Так и будет - одни Некст учат других.

а чему учат ? как стать блогером или вором ?

ashik, идея хорошая но не для вас. среди своих бывших специалистов и преподавтелей навряд ли вы найдете лучших. лучшие давно уехали, а этих... в советское время за уши тянули для специализации областей.. сейчас все эти ушные в ташкент перебрались , да и раньше обратно в свои области предпочитали не езжать - в ташкенте закрепиться

ещё мой препод говорил: узбекская пятёрка русской тройки не стоит. кстати, замечательный был человек, специалист - узбек!

Главное чтобы платили контракт, остальное не важно.

Уберите требования по языковым сертификатам . Универ должен их выдать по окончанию))))

нашли себе развлечение. я без всякой учебы пошел работать на стройку. а молодым слабо? только могут штаны просижывать и забивать весь транспорт до предела

Учиться*
Многие поступают зарубеж по понятным причинам. У меня тоже зарубежное образование, тогда как для государства - я не образованная)

Вот мой сын окончил магистратуру по русскому языку и литературы теперь попробуй найти работу ищем работу второй месяц,пока безрезультатно как быть????

Проблема в обвале школьного образования.. там не дают должного образования, и соответственно студенты зачасту6не способны осилить программу вуза. И как результат, диплом есть, компетенций недостаточно для работы по специальности. Я не про всех, нов основном это так по моему

В настоящее время в вузах главное внимание обращают на оплату контракта знание если есть со школы хорошо а большинство преподаватели не знают иностранного языка кроме своего откуда будут знать мировую литературу. Предлагаю в каждом вузе создать Совет из бывших лучших специалистов и преподавтелей для ежегодной оценки студентов соответствующего курса если не прошёл оставить на следующий год.

2025 год. Абитуриентов -122к. Почему? Потому что все поняли формулу: Диплом + 0 таниш-билиш = 0 работа. мотивация учиться, да?

У нас серьезные фирмы предпочитают нанять на работу пенсионеров, которые закончили вузы ещё в советское время, когда качество образования было одним из самых высоких в мире. Тогда почти невозможно было поступить в вуз по блату, за деньги и т.п. А также знания студентов проверялись во время сессии. Отсев после экзаменов был жёстким, ведь высшее образование, как и другие виды, было для студентов БЕСПЛАТНЫМ. Платило за всё государство, поэтому и требования к качеству образования были очень серьезными. Компетенция преподавателей оценивалась научным советом. Многие преподаватели имели научную степень. Каждый вуз дорожил своей репутацией, так как окончившие его специалисты сразу получали работу, где наглядно показывали , насколько солидно их подготовили. Во время обучения студенты получали от государства стипендию, если успешно сдавали экзамены, если были задолженности, то нет. Совсем неуспевающих исключали. Я начала учёбу в группе из 30 человек, которую разбили на две, а закончило учёбу нас всего семеро, причём, трое получили дипломы с отличием. Вот почему мы, пенсионеры, до сих пор востребованы, и не все "молодые специалисты" смогут нас заменить. Поэтому не надо думать, что вы, молодёжь, не можете найти работу из-за нас. Поищите причину в вашей подготовке. Ведь диплом ещё не гарантирует вашу компетентность.

Пенсионеры.работают

Если цену поднять за обучение, желающих будет еще меньше...

Кадровые проблемы возникают не потому, что нет специалистов, а потому, что в вузах зачастую не преподают именно те дисциплины, которые действительно нужны для работы. При этом в учебной программе остаётся слишком много устаревших или малополезных предметов. На мой взгляд, программы обучения необходимо регулярно пересматривать и обновлять, потому что требования современного мира меняются из года в год. Почему же тогда эти ненужные предметы продолжают оставаться в учебном плане?

Чтобы стать специалистом в одной профессии, приходится изучать около 60 дисциплин и получать диплом. Но возникает вопрос: действительно ли все эти предметы помогают нам стать профессионалами в своей области и найти работу по специальности?!

В вузах Узбекистана слишком высокие цены.
Местным поступить очень сложно.
Иностранцы поступают без экзаменов, главное интерес чтобы был. Почему не сделать наоборот ???

Молодёж становится умнее, анализирует ситуацию. 4 года учиться за свои деньги и после окончания не могут найти работу по специальности. Зачем тратить деньги, а главное время.

научать воровать вот и вся учёба

Я согласна с тем что надо учтться, но чтоб поступить нужно знать английский,, и тд, если я это знаю зачем мне вуз, на работу заграницу поеду

Ок,было нормально когда учились заочно, можно работать и оплачивать учёбу, а так не все могут оплатить контракты, особенно те у кого двое учащиеся

получают высшее образование для дальнейшей работы и карьерного роста, а у нас 10% населения уезжает работать заграницу трудовыми мигрантами и еще контракт дорогой не каждому по карману

А кто в этих ВУЗах преподаёт ?
А что преподает ? Потраченное время за собственные деньги . Поэтому дипломированные шпицыализьты никому совсем
не нужны .

Почти в 99% закончившие новые кадры брак из за не качественный обучение в ВУЗах!!!.
В ВУЗах обращают вниманию только на оплата контракту, в стране это сталь как бизнес а не подготовка кадры!!!
Закончившие новые кадрам нет достойный место работы из за работающие пенсионерам!
Я не против чтобы пенсионеры работали, но кадровые вопросы стала еще острый против новые кадрам!!!
В прошлом с 1995 до сегодня из за брак кадры сейчас во всех системах очень мало профессионалы, основной на жирный итд на должностях кумовство а не по профессиональному, именно по этому в стране только фейк статистика на бумаге а так страна рушится в в яму!!!
К примеру в по медицине оказывается стало модно,, новые кадры временно 3-5 на место другого на работу берут а потом в течении одного дня увольняют и тот кадр на первоначально по статистике становится устроено на работу а потом становится без работные!!! Тогда зачем тратит 2-3 за контракт если результат уде ясен.
Молодой поколении из за не качественный учебы ни к чему не учатся, потратив бешеные родительские деньги и 4-5 лет а потом идут заграницу для черные работу, с таким результатом народ зачем тратит бешеные деньги (не достойный) и время если результат ясно!?
Тот кто контролирует вся систему и профессиональный кадровые вопросы по стране по совести когда начнут контролировать чтобы не было кумовство итд и тогда может быть вернется спрос к учебе, а так еще больше прос упадет пока наши ответственные не очнутся.
Может быть у нас ответственный чиновники не проснулись чтобы по совести увидеть те проблемы но народ уже понял "бесполезные бизнес" ВУЗы.

Кому надо это учёба в вузов если нет работы по специальности проста трата времени и денег,даже если и будет работа то надо заплотит или таниш билиш, родственики нужны вов властьи

А толку то у нас учится?

В чем причина надо разбираться а не количество сравнивать годами.